CONNAISSANCE DE SOI ET MANAGEMENT

DURÉE
3 heures d’enseignement et 30 minutes de suivi individualisé

OBJECTIF

L’objectif central de la formation est de permettre aux gestionnaires de poser un regard réflexif sur eux-mêmes et ainsi prendre connaissance de l’influence de leur personnalité sur leur style de management et sur leurs relations professionnelles (employés, collaborateurs, partenaires, clients, etc.). Elle vise également à amener les participants à gagner en souplesse pour mieux s’adapter à son environnement professionnel et réussir.

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ACTIVITÉ PRÉALABLE

Chaque participant doit faire la passation du Profil NOVA une semaine avant le début du cours. Ce profil est offert gracieusement à tous les participants de la formation en gestion d’entreprise. Le Profil NOVA est un outil de développement personnel et professionnel complet qui informe sur les préférences comportementales, les talents, les
types psychologiques et les motivations d’une personne.

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RÉSUMÉ DE CONTENU

Cours de connaissance de soi et management (3 heures)

⦁    Définir la connaissance de soi, le management et le leadership
⦁    L’importance et l’influence de la connaissance de soi dans son rôle de gestionnaire et/ou de leader 
⦁    Connaître et cibler son type de gestion et de leadership
⦁    Prendre conscience de l’image renvoyée et déployer sa singularité
⦁    Identifier ses traits de personnalité majeurs et capitaliser sur ses atouts
⦁    Effectuer une autoévaluation relative à ses aptitudes, à sa personnalité et à ses compétences.
⦁    Dresser un bilan de ses forces et des points à améliorer
⦁    Connaître les types de personnalité (besoins, motivations, forces, défis, etc.)
⦁    Déceler les attitudes et comportements susceptibles de créer un climat professionnel favorable avec ses employés, ses collaborateurs et ses clients en fonction des types de personnalité 
 

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